Новый выпуск рейтинга лучших руководителей Петербурга — «ТОП-100» — это больше, чем список лидеров. Это возможность заглянуть в самую суть бизнеса через их взгляд.
На страницах журнала собраны не только
объективные данные об эффективности компаний, но и
эксклюзивные интервью с топ-менеджерами. Руководители делятся своими подходами к управлению, отношением к персоналу, взглядами на процессы и ключевыми вызовами в бизнесе. Здесь вы узнаете, как они принимают решения, строят стратегию и формируют личный бренд.
В этом году особое внимание уделено вопросам коммуникации, работе с пресс-службами и созданию образа лидера в современном мире. А звание «Топ-менеджер года» по версии «ДП» получил Павел Кейв, сооснователь и генеральный директор Omoikiri.
Этот номер станет не только источником вдохновения, но и практическим гидом для тех, кто стремится понять и применить лучшие практики управления. Уже доступен подписчикам в печатной и электронной версиях на
dp.ru.
Узнайте, как мыслят те, кто меняют правила игры!